AUSWAHL- UND EINSTELLUNGSVERFAHREN

Jeder, der mit unserer Gruppe zusammenarbeiten möchte, unterliegt einem Auswahl- und Einstellungsverfahren, der dem aktuellen Bedarf und den Markt- und Wirtschaftsbedingungen entspricht. Jeder Lebenslauf wird bewertet. Mit dieser Methode ist es möglich, den Mitarbeiter für die geeignetste Position auszuwählen. Unsere Gruppe ist unvoreingenommen in diesem Prozess und arbeitet daran, jeden für die richtigen Positionen zu leiten.

Unser Ziel ist es, die richtige Person für die richtige Position zu finden.

Karriere bei NETA 

Die Idee „wir“ zu sagen in unserem Unternehmen wird immer durch Kooperation und Vertrauen in unserer Firma gewährleistet. „Der Schlüssel jedes Erfolges ist immer der Mensch.“ Durch die Idee “wir” bewegen wir uns bewusst mit dem Wert und der Wertschöpfung unseres Personals voran.

Ein Teil von NETA zu sein bedeutet, in einer geschätzten Umgebung zu sein. Der Erfolg kommt vom Teilen. NETA ist das Unternehmen, in dem das Teilen zwischen, Mitarbeitern und Mitarbeitern, Mitarbeitern und Führungskräften unter ethischen Gesichtspunkten erfolgt.